"Mindful Managers" on EU:n rahoittama hanke, jonka tavoitteena on kehittää julkisen sektorin johtajien taitoja ja osaamista, ja positiivisesti hallita henkistä hyvinvointia sekä pelillistämisen ja e-oppimisen avulla rakentaa joustavuutta työssä. Mindful Managers edistää työpaikalla tapahtuvaa oppimista (WBL) ja käyttää mentorointia ja valmennusta koulutuksessa. Hankkeen tavoitteet ovat:
- Vähentää stigmaa keskustelussa mielenterveydestä työpaikoilla
- Antaa johtajille työkaluja ja keinoja aktiivisesti edistää sekä omaa että tiiminsä työhyvinvointia.